公司黨委工作職責
一、宣傳貫徹黨的路線方針政策。組織黨員深人學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、上級黨組織和本組織的決議，教育黨員和職工群眾自覺遵守國家法律法規(guī)和有關規(guī)章制度，引導和監(jiān)督企業(yè)合法經(jīng)營，自覺履行社會責任。
二、團結(jié)凝聚職工群眾。加強和改進思想政治工作，密切聯(lián)系群眾，注重人文關懷和心理疏導，主動關心、熱忱服務黨員和職工群眾，幫助解決實際困難，把廣大職工群眾團結(jié)在黨組織周圍。
三、維護各方合法權益。積極反映群眾訴求，暢通和拓寬表達渠道，依法維護職工群眾合法權益，協(xié)調(diào)各方利益關系，及時化解矛盾糾紛，構(gòu)建和諧勞動關系，促進企業(yè)和社會穩(wěn)定。
四、建設先進企業(yè)文化。堅持用社會主義核心價值體系引領企業(yè)文化建設，組織開展豐富多彩的企業(yè)文化活動，塑造積極向上的企業(yè)精神，樹立高尚的職業(yè)道德，促使企業(yè)誠信經(jīng)營。
五、促進企業(yè)健康發(fā)展。組織帶領黨員和職工群眾圍繞企業(yè)發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)，發(fā)揮黨組織和黨員先進模范作用，促進生產(chǎn)經(jīng)營。
六、加強自身建設。完善組織設置，健全工作制度，推進學習型黨組織建設，堅持黨的組織生活，做好發(fā)展黨員和教育、管理、監(jiān)督、服務工作，充分發(fā)揮紀檢組織在維護和執(zhí)行黨的紀律中的職能作用，提高黨務工作者素質(zhì)，領導工會、共青團等群眾組織，支持和帶動群眾組織發(fā)揮作用，進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
黨支部書記工作職責
黨支部書記在支部委員會的集體領導下，按照黨員大會、支部委員會的決議，負責黨支部的日常工作。其主要職責有：
一、負責召集支部委員會和支部黨員大會;結(jié)合本單位的具體情況，認真?zhèn)鬟_貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題及時提交支部委員會和黨員大會討論決定。
二、做好經(jīng)常性思想政治工作，了解掌握黨員的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三、檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況和出現(xiàn)的問題，按時向支部委員會、黨員大會和上級黨組織報告工作。
四、經(jīng)常與黨支部委員和企業(yè)負責人交流情況，保持密切聯(lián)系，協(xié)調(diào)企業(yè)群團組織的關系，支持他們工作，充分調(diào)動各方面的積極性。
五、抓好支部委員自身的學習，按時召開支委民主生活會，充分發(fā)揮支部委員會的集體領導作用。支部副書記協(xié)助支部書記工作，書記不在時，由副書記主持支部日常工作。
黨支部工作管理常用制度
黨支部工作制度
一、保證黨和國家的各項工作決策和上級黨委、政府的指示、決議、決定在本企業(yè)的貫徹落實，引導企業(yè)堅持正確的發(fā)展方向，誠實守信，依法經(jīng)營，支持黨組織做好黨建工作。
二、廣泛聽取黨員和職工的意見，對關系企業(yè)的重大問題提出合理化建議，向企業(yè)建言獻策，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進企業(yè)加強經(jīng)營管理。
三、領導、支持工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織工作，團結(jié)凝聚職工，增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎。
四、暢通職工與企業(yè)黨組織、企業(yè)主及經(jīng)營管理層的溝通渠道，及時做好職工的思想政治工作，處理好業(yè)主與職工的矛盾，協(xié)調(diào)好各方利益關系。
五、加強對企業(yè)文化建設的領導，廣泛開展社會主義榮辱觀教育和企業(yè)形勢任務教育，不斷陶冶職工情操，營造團結(jié)和諧、奮發(fā)向上的環(huán)境和氛圍，增強企業(yè)的親和力。
六、及時向上級黨組織和政府有關部門反映企業(yè)、經(jīng)營管理層的合理要求，爭取各方支持。積極引導企業(yè)主動承擔社會責任，支持、參與公益活動，為企業(yè)營造良好的外部發(fā)展環(huán)境。
黨的組織生活制度
主要包括黨的“三會一課”、組織生活會、民主生活會等。
“三會一課”指定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。支部黨員大會一般每三個月召開一次，會議由支部委員會召集，由支部書記主持。黨支部委員會一般每月召開一次，根據(jù)需要也可隨時召開，必要時也可召開支委擴大會議，吸收黨小組長和黨員干部參加。黨小組會一般每月召開一至兩次。黨課一般每季度召開一次，黨課的選題要與黨的中心工作和黨員的思想實際緊密結(jié)合。組織生活會以支部為單位每年召開一次。黨員教育管理制度企業(yè)要支持黨支部建好黨員活動室和黨員電化教育播放點，加強對黨員的教育。黨員教育培訓內(nèi)容以黨的基本理論、基本知識為重點，根據(jù)不同時期的形勢和任務，結(jié)合不同崗位黨員的實際，科學安排教育培訓內(nèi)容，組織開展“黨員先鋒崗”、“黨員責任區(qū)”等主題實踐活動。黨支部每月至少開展一次電化教育活動，黨員每年集中學習時間不少于6天。
發(fā)展黨員工作制度
按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，按照《中國共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的要求，堅持入黨自愿和個別吸收的原則，將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營骨干和一線優(yōu)秀職工作為發(fā)展黨員的重點，認真落實群團組織推優(yōu)、預審、公示等制度，堅持標準，嚴格程序，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。
黨支部大會研究吸收預備黨員的基本程序
一、支部大會主持人宣布大會的主要議題和程序;
二、發(fā)展對象宣讀《入黨申請書》，向大會匯報自己對黨的認識、入黨動機、現(xiàn)實表現(xiàn)，介紹本人履歷、家庭和主要社會關系等;
三、入黨介紹人(培養(yǎng)聯(lián)系人)介紹對發(fā)展對象的表現(xiàn)和培養(yǎng)考察情況，并對其能否入黨、本人是否同意其加入黨組織表明意見和態(tài)度;
四、支委會報告對發(fā)展對象“推優(yōu)”、政審、培訓、民主測評等方面的情況及支委會意見;
五、與會黨員討論，充分發(fā)表意見，未到會黨員提交的書面意見由支部在大會上宣讀;
六、發(fā)展對象對黨員提出的意見表明態(tài)度;
七、進行票決：1、主持人通報有表決權的黨員到會人數(shù)，并民主推薦出監(jiān)票人、計票人員(一般各2名);2、監(jiān)票、計票人員領取、清點和發(fā)放《接收預備黨員表決票》;3、主持人作填寫《表決票》的說明;4、有表決權的黨員以無記名方式在《表決票》上填寫相應符號;5、監(jiān)票人、計票人先投票，然后其他人依次投票;6、監(jiān)票、計票人員清點票數(shù)，當場計票并進行匯總;7、監(jiān)票人報告得票情況;8、監(jiān)票、計票人員在《票決情況匯總表》的“說明欄”上填寫有關內(nèi)容后簽名，加蓋黨支部印章，并封存《表決票》。
八、支委會根據(jù)票決結(jié)果提出對發(fā)展對象“同意接收”或“不予接收”的意見，提交支部大會討論通過，并形成支部大會決議;
九、黨支部及時填寫發(fā)展對象的《入黨志愿書》中的“支部大會決議”，并簽名蓋章，連同其他有關材料上報黨委審批。
黨支部大會研究預備黨員轉(zhuǎn)正的基本程序
一、主持人宣布大會的主要議題和程序;
二、轉(zhuǎn)正對象宣讀《預備黨員轉(zhuǎn)正申請書》，匯報自己在預備期間的表現(xiàn)，肯定成績，找出差距，表明決心，并說明有關問題;
三、預備期間的考察聯(lián)系人介紹轉(zhuǎn)正對象在預備期間的表現(xiàn)，表明本人是否同意其按期轉(zhuǎn)為正式黨員的意見;
四、轉(zhuǎn)正對象所在的黨小組介紹轉(zhuǎn)正對象在預備期間的表現(xiàn)和黨小組意見;
五、支委會介紹轉(zhuǎn)正對象在預備期間的教育考察、工作表現(xiàn)等方面的情況;
六、與會黨員討論，充分發(fā)表意見，未到會黨員提交的書面意見由支部在大會上宣讀;
七、轉(zhuǎn)正對象對黨員提出的意見表明態(tài)度;
八、進行票決(參照接收預備黨員有關程序);
九、支委會根據(jù)票決結(jié)果提出對預備黨員“同意按期轉(zhuǎn)正”或“延長預備期半年或一年”或“取消預備黨員資格”的意見，提交支部大會討論通過，并形成支部大會決議;
十、黨支部及時填寫預備黨員的《入黨志愿書》中“支部大會決議”欄，并簽名蓋章，連同其他有關材料上報黨委審批。
民主評議黨員制度
支部每年組織黨員開展一次民主評議活動，時間可放在每年底或次年初。評議分學習教育、自我評價、民主評議、組織考察、表彰和處理五個環(huán)節(jié)。支委會根據(jù)評議結(jié)果，對每個黨員分別確定為優(yōu)秀、合格、不合格三個檔次。經(jīng)評議認為不合格的黨員，要根據(jù)不同情況分別作出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織處理意見。
黨費收繳和管理制度
企業(yè)黨員交納黨費，每月以工資收入中的固定部分(基本工資、崗位工資)和活的部分(獎金)為計算基數(shù)，按規(guī)定比例交納黨費;實行年薪制人員中的黨員，每月以當月實際領取的薪酬收入為計算基數(shù)。交納黨費的比例為：每月工資收入(稅后)在3000元以下(含3000元)者，交納月工資收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者，交納1%;5000元以上至10000元(含10000元)者，交納1.5%;10000元以上者，交納2%。新入黨的黨員，從支部大會通過其為預備黨員之日起開始交納黨費。黨費收繳以黨支部為單位，向黨員收取黨費時需填寫《黨費收繳明細表》，黨支部要按規(guī)定將黨費繳納上一級黨委。
黨員義務
一、認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業(yè)務知識，努力提高為人民服務的本領。
二、貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，帶動群眾為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步艱苦奮斗，在生產(chǎn)、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。
三、堅持黨和人民的利益高于一切，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。
四、自覺遵守黨的紀律，首先是黨的政治紀律和政治規(guī)矩，模范遵守國家的法律法規(guī)，嚴格保守黨和國家的秘密，執(zhí)行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨的任務。
五、維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一，對黨忠誠老實，言行一致，堅決反對一切派別組織和小集團活動，反對陽奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計。
六、切實開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正違反黨的原則的言行和工作中的缺點、錯誤，堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。
七、密切聯(lián)系群眾，向群眾宣傳黨的主張，遇事同群眾商量，及時向黨反映群眾的意見和要求，維護群眾的正當利益。
八、發(fā)揚社會主義新風尚，帶頭實踐社會主義核心價值觀和社會主義榮辱觀，提倡共產(chǎn)主義道德，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，為了保護國家和人民的利益，在一切困難和危險的時刻挺身而出，英勇斗爭，不怕犧牲。
黨員權利
一、參加黨的有關會議，閱讀黨的有關文件，接受黨的教育和培訓。
二、在黨的會議上和黨報黨刊上，參加關于黨的政策問題的討論。
三、對黨的工作提出建議和倡議。
四、在黨的會議上有根據(jù)地批評黨的任何組織和任何黨員，向黨負責地揭發(fā)、檢舉黨的任何組織和任何黨員違法亂紀的事實，要求處分違法亂紀的黨員，要求罷免或撤換不稱職的干部。
五、行使表決權、選舉權，有被選舉權。
六、在黨組織討論決定對黨員的黨紀處分或作出鑒定時，本人有權參加和進行申辯，其他黨員可以為他作證和辯護。
七、對黨的決議和政策如有不同意見，在堅決執(zhí)行的前提下，可以聲明保留，并且可以把自己的意見向黨的上級組織直至中央提出。
八、向黨的上級組織直至中央提出請求、申訴和控告，并要求有關組織給以負責的答復。
發(fā)展黨員程序
一、申請入黨的人，自愿提出入黨申請(書面申請)。
二、支委會研究確定為人黨積極分子，并確定1—2名正式黨員為培養(yǎng)聯(lián)系人，填寫《入黨積極分子考察登記表》。
三、對入黨積極分子進行一年以上的培養(yǎng)教育。
四、黨支部聽取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人和有關黨員、群眾意見的基礎上，經(jīng)支部委員會討論同意，列為發(fā)展對象。
五、對發(fā)展對象進行政治審查，并形成政治審查材料。
六、發(fā)展對象參加入黨前的短期集中培訓，并進行考核。
七、將發(fā)展對象的有關材料報上級黨委進行預審。預審合格后，方可填寫《入黨志愿書》。
八、在支部大會召開前，要對發(fā)展對象的基本情況、遞交入黨申請書時間、確定為人黨積極分子時間、參加入黨積極分子培訓情況、確定為發(fā)展對象時間和政審情況等進行公示，公示期為7天。
九、召開支部大會，提交支部大會討論，并做出決議，及時報上級黨組織審批。
十、上級黨委派專人同發(fā)展對象談話，進行考察。
十一、上級黨委召開黨委會研究審批。
十二、發(fā)展對象被上級黨委批準為預備黨員，舉行入黨宣誓儀式。
十三、黨支部對預備黨員繼續(xù)進行教育和考察。
十四、預備黨員預備期滿后，向黨組織提交書面轉(zhuǎn)正申請。經(jīng)過支部黨員討論通過，報上級黨組織批準，轉(zhuǎn)為正式黨員。
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